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個(gè)人主動(dòng)辭職可以領(lǐng)取失業(yè)金嗎 清遠(yuǎn)主動(dòng)辭職的可以領(lǐng)取失業(yè)金嗎

清遠(yuǎn)主動(dòng)辭職的可以領(lǐng)取失業(yè)金嗎?
主動(dòng)辭職不能領(lǐng)取失業(yè)金 。
失業(yè)金領(lǐng)取條件:
失業(yè)人員同時(shí)符合下列條件的,可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金,并按照規(guī)定享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇:
(一)失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)累計(jì)滿一年,或者不滿一年但本人有失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取期限的;
(二)非因本人意愿中斷就業(yè)的;
(三)已經(jīng)辦理失業(yè)登記,并有求職要求的 。
非因本人意愿中斷就業(yè)包括下列情形:
(一)依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十四條第一項(xiàng)、第四項(xiàng)、第五項(xiàng)規(guī)定終止勞動(dòng)合同的;
(二)用人單位依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第三十九條、第四十條、第四十一條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的;
【個(gè)人主動(dòng)辭職可以領(lǐng)取失業(yè)金嗎 清遠(yuǎn)主動(dòng)辭職的可以領(lǐng)取失業(yè)金嗎】(三)用人單位依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第三十六條規(guī)定向勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)合同并與勞動(dòng)者協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的;
(四)用人單位提出解除聘用合同或者被用人單位辭退、除名、開除的;

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