博士生可以領(lǐng)多少太原能力素質(zhì)提升補(bǔ)助？
答：取得博士研究生學(xué)歷學(xué)位每年給予3萬(wàn)元補(bǔ)助；補(bǔ)助發(fā)放時(shí)間均為2年 。
規(guī)定時(shí)間內(nèi)第一份工作不符合條件，之后的工作符合條件，是否可以申請(qǐng)高校畢業(yè)生來(lái)并工作補(bǔ)助（貼）？
答：若申請(qǐng)人除第一份工作后的工作也滿(mǎn)足在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，其他條件均符合的情況下，可以從滿(mǎn)足條件的工作開(kāi)始申領(lǐng) 。
高校畢業(yè)生畢業(yè)后來(lái)并工作除戶(hù)口外其他條件全部符合，超過(guò)擇業(yè)期落戶(hù)是否可以申請(qǐng)？
答：第一次來(lái)并工作開(kāi)始只有一份工作，且截至目前仍在職在崗的，從繳納社保當(dāng)月開(kāi)始算起，五年內(nèi)可以申請(qǐng)，從落戶(hù)當(dāng)年的一月份開(kāi)始申請(qǐng) 。（如：從2018年1月來(lái)并工作繳納社保，除戶(hù)口外其他條件全部符合，則最晚需在2022年內(nèi)落戶(hù)至太原，即可申領(lǐng)人才補(bǔ)貼 。若2022年落戶(hù)，則可以從2022年1月份開(kāi)始申請(qǐng)補(bǔ)助 。）
【博士生能領(lǐng)多少太原能力素質(zhì)提升補(bǔ)助？】因工作流動(dòng)性原因，導(dǎo)致多份工作的，除滿(mǎn)足其它條件外，若工作期滿(mǎn)三年即合同和社保一致的情況下，社保累計(jì)繳納滿(mǎn)36個(gè)月，且從來(lái)并工作繳納社保起6個(gè)月內(nèi)落戶(hù)或戶(hù)口一直在并的，可按累計(jì)工作期滿(mǎn)三年申領(lǐng) 。
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