【神曲公會奉獻值怎么來,開封各級工會奉獻愛心抗擊疫情】加上任務(wù)都是突發(fā)的，C不加班當然無法及時的做完，因此C的做法完全符合公司和老板的利益，是沒有錯的，更不是所謂的破壞規(guī)則 。公司是老板的，老板臨時分派員工一些任務(wù)，誰敢推辭 。如果A、B、D三個員工覺得是C破壞了規(guī)則，那也是老板造成的，有能耐讓他們?nèi)フ依习逭f去 。因此，C是沒有任何錯的，要說有錯，也是另外幾個員工理解錯了 。
還有，老板僅僅是偶爾交代一些特殊任務(wù)給C做，又不是天天有那些事，所以C偶爾加班處理也是很實際的事，何來的破壞規(guī)則 。退一步說，就算C加班不要加班費，那也是C的事，其他人好像也管不著吧 。如果A、B、D認為加班必須給加班費，不要加班費就是破壞規(guī)則，那么A、B、D到時候加班完全可以自己提出支付加班費的事就行了啊 。
何況，A、B、D又不加班，C加不加班工作根本不影響別人，哪里破壞規(guī)則呢！因此，A、B、D三人硬說C加班不要錢是破壞規(guī)則，是太過死板的表現(xiàn) ?，F(xiàn)實中，辦公室的人偶爾接到老板的臨時任務(wù)加班工作還問老板去要加班費，我覺得不大行得通，員工沒這么計較 。所以我才認為他們有嫉妒的心理，對C的指責也是不對的 。就說一點，老板給員工加派任務(wù)，誰敢不接 。
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