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hr一般是啥學(xué)歷 關(guān)于hr的簡介解釋

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1、根據(jù)不同公司有不同的學(xué)歷要求,普通公司的hr學(xué)歷要求以大專最低居多 。
2、HR,是“Human Resource”的英語縮寫 , 指人力資源,統(tǒng)稱為人力資源顧問 。HR跟傳統(tǒng)人事有本質(zhì)區(qū)別 。傳統(tǒng)人事一般是和行政部做相類似的工作,比如招聘,培訓(xùn) , 職員的考核 , 職員的薪酬,職員調(diào)動等 。現(xiàn)代人力資源 , 主要通過人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效考核、薪酬管理、勞動關(guān)系管理六大模塊實現(xiàn)企業(yè)管理 。
【hr一般是啥學(xué)歷 關(guān)于hr的簡介解釋】

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