貴陽靈活就業參保人員辦理提前退休條件如下：
原曾在國有企業工作職工且在2001年12月22日之前依法解除勞動關系的：
1.曾從事工人崗位的女職工，年滿50周歲，個人繳費年限（含視同繳費年限）滿15年以上的；2.曾從事過特殊工種（從事井下、高溫、高空、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作）并符合特殊工種相應規定年限的職工，男年滿55周歲，女年滿45周歲，個人繳費年限（含視同繳費年限）滿15年以上的 。
【貴陽靈活就業參保人員辦理提前退休條件有哪些】原曾在國有企業工作職工且在2001年12月22日之后依法解除勞動關系的：
曾從事過特殊工種（從事井下、高溫、高空、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作）并符合特殊工種相應規定年限的職工，男年滿55周歲，女年滿50周歲，個人繳費年限（含視同繳費年限）滿15年以上的 。
已參加企業職工養老保險且繳費年限滿15年以上（含視同繳費年限）：
因病或非因工原因經勞動能力鑒定委員會鑒定為完全喪失勞動能力的 ， 達到男年滿50周歲，女年滿45周歲的 ， 可以辦理因病提前退休手續 ， 按月領取養老金 。
