工作日是以日為計算單位的工作時間 。《中華人民共和國勞動法》第三十六條規(guī)定：“國家實(shí)行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度 。年工作日：365天－104天（休息日）－11天（法定節(jié)假日）＝250天 。季工作日：250天÷4季＝62.5天／季 。月工作日：250天÷12月＝20.83天／月 。工作小時數(shù)的計算：以月、季、年的工作日乘以每日的8小時 。
【30個工作日怎么算 工作日怎么算】
工作日是以日為計算單位的工作時間 。《中華人民共和國勞動法》第三十六條規(guī)定：“國家實(shí)行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度 。年工作日：365天－104天（休息日）－11天（法定節(jié)假日）＝250天 。季工作日：250天÷4季＝62.5天／季 。月工作日：250天÷12月＝20.83天／月 。工作小時數(shù)的計算：以月、季、年的工作日乘以每日的8小時 。
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