補(bǔ)貼條件：
經(jīng)園區(qū)認(rèn)定的法定勞動(dòng)年齡段內(nèi)具有園區(qū)家庭戶籍的園區(qū)就業(yè)困難人員 。
園區(qū)就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)非全日制、臨時(shí)性和彈性工作的自主就業(yè)或非正規(guī)就業(yè)，向戶籍所在地社區(qū)勞動(dòng)保障服務(wù)機(jī)構(gòu)申報(bào)就業(yè)并按社保法同時(shí)參加養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn) 。
補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：
按照當(dāng)年度靈活就業(yè)人員最低檔繳費(fèi)額的50%給予補(bǔ)貼，其中：男年滿55周歲、女年滿45周歲的人員補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為最低檔繳費(fèi)額的60% 。補(bǔ)貼期限最長(zhǎng)不超過(guò)3年 。
停止領(lǐng)取的情況：
有下列情形之一的，應(yīng)立即停止享受：
(1)領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照或民辦非企業(yè)單位登記證書(shū);
(2)被用人單位招收錄用;
(3)中止靈活就業(yè);
(4)未按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);
(5)到達(dá)法定退休年齡;
【蘇州工業(yè)園區(qū)就業(yè)困難人員靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼申請(qǐng)條件和標(biāo)準(zhǔn)】(6)其他應(yīng)停止享受社保補(bǔ)貼的情況 。
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