簽勞動合同后用人單位還沒有繳納社保 ， 勞動者可以先與用人單位協(xié)商繳納社保 ， 協(xié)商不成可以向當?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊舉報或者向勞動爭議仲裁委員會提起仲裁 。
【簽勞動合同后還沒交社保怎么辦 簽訂勞動合同后沒有繳納社保】
【法律依據(jù)】
《中華人民共和國社會保險法》第五十八條 ， 用人單位應當自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記 。未辦理社會保險登記的 ， 由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)核定其應當繳納的社會保險費 。
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