濟寧《機關企事業單位考錄招聘退役大學生士兵實施意見》 ， 制定一批針對退役大學生士兵的優惠政策 。其中對于高層次及特殊群體等特別優秀的退役大學生士兵 ， 事業單位和國有企業公開招聘時 ， 可不設筆試環節 ， 不受開考比例限制 ， 通過面談、面試等方式直接考察考核確定人選 。
事業單位定向招聘
【濟寧大學生入伍優待金 濟寧大學當兵優惠政策】比例高達25%
每年事業單位招聘 ， 全市定向招聘退役大學生士兵數量原則上不低于上年度退役大學生士兵總量的25% 。如果當年事業單位招聘崗位總體數量較少 ， 定向數量不低于15% 。在當前事業單位招聘中 ， 動輒出現幾十甚至幾百人報考一個崗位的現象 ， 競爭可謂非常激烈 。退役大學生士兵報考濟寧事業編招聘時 ， 市里拿出專門計劃實行定向招聘 ， 錄取比例高達4比1 。事業單位招聘考試一般情況下不得低于3比1的開考比例 ， 退役大學生士兵定向招聘4比1的比例 。
國有企業定向招聘
比例高達20%
每年國有企業招聘 ， 全市定向招聘退役大學生士兵數量原則上不低于上年度退役大學生士兵總量的20% 。如果當年國有企業招聘崗位總體數量較少 ， 定向數量不低于10% 。無論是參加事業單位還是國有企業定向招聘的 ， 均實行考試和檔案考核相結合的方式進行 。對服役時間長、做出貢獻大的優秀退役大學生士兵 ， 通過檔案考核計分予以政策支持 ， 優先招聘 。檔案考核賦分項目主要有：服役年限、表彰獎勵、殘疾等級、艱苦地區等 ， 具體賦分辦法在每年出臺的招聘方案或簡章中規定 。
專職人民武裝干部
拿出50%的名額定向考錄
根據全市專職人民武裝干部缺額情況 ， 按照全省統一部署 ， 每年專職人民武裝干部考錄時要拿出不低于50%的名額 ， 用于考錄退役大學生士兵 。專職人民武裝干部屬國家公務員序列 ， 主要從事基層征兵、民兵、國防動員等工作 ， 是基層武裝工作的組織者和實施者 。報考公務員時 ， 在軍隊服役5年（含）以上的高校畢業生士兵退役后可以報考面向服務基層項目人員定向考錄的職位 ， 同服務基層項目人員共享公務員定向考錄計劃 。
三類特別優秀退役大學生士兵
報考事業編、國企招聘免筆試
退役大學生士兵經過部隊鍛煉 ， 具有較強政治意識、素質能力、工作作風和奉獻精神 ， 是濟寧寶貴人才資源 。對于高層次及特殊群體等特別優秀的退役大學生士兵 ， 事業單位和國有企業公開招聘時 ， 可不設筆試環節 ， 不受開考比例限制 ， 通過面談、面試等方式直接考察考核確定人選 。主要包括以下三類人員：博士研究生和“雙一流”建設高校全日制本科及以上退役大學生士兵；報考國有企業和縣（市、區）崗位的全日制碩士及以上研究生、鄉鎮崗位的的全日制本科及以上退役大學生士兵；服現役期間平時榮獲二等功以上獎勵或戰時三等功以上獎勵的全日制本科及以上退役大學生士兵 。
濟寧入伍的退役大學生士兵
優惠政策可以享受到40周歲
納入濟寧市事業單位和國有企業招聘退役大學生士兵范圍的人員 ， 應具備以下資格條件：1.遵守中華人民共和國憲法和法律；2.具有良好的品行和適應崗位的身體條件；3.年齡不超過40周歲；4.從濟寧市入伍的退役大學生士兵 。具體包括：全日制普通高等院校畢業取得學歷后入伍的；全日制普通高等院校在校生或新生入伍 ， 退役后復學取得學歷的 。規定中明確 ， 從濟寧入伍的大學生退役士兵 ， 優惠政策可以一直享受到40周歲 ， 當年考錄未通過的 ， 可以連續多年報考 ， 對退役大學生士兵是一項重大利好消息 。
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