③筆試成績滿分為100分，合格分為50分，不合格者不進入下一環節 。
④憑本人有效身份證和準考證參加筆試 。
筆試成績、面試入圍名單、面試時間及地點于筆試后7個工作日左右在相關網站公布 。紹興市上虞區人民政府門戶網：(http://www.shangyu.gov.cn)
根據筆試成績，按照招聘計劃在1—3名的按1：3，不足1：3比例的，按該崗位筆試實際參考人員確定面試對象 。
7.面試
時間、地點另行公告 。
① 面試成績滿分為100分，合格分為60分，不合格者不進入下一環節 。
②面試內容：參照《浙江省國家公務員聘用面試工作細則(試行)》規定 。
③面試成績于面試結束后公布 。
8.總成績計算
總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%;
如總成績相同，分別以筆試成績、學歷、執業資格序列高者列前 。
9.體檢
根據招聘計劃數從高分到低分按1:1的比例確定，體檢標準按照《浙江省人事廳、浙江省衛生廳轉發人事部、衛生部關于印發<公務員聘用體檢通用標準(試行)>的通知》執行 。體檢費用個人自理 。規定時間內不參加體檢視作自動放棄 。體檢不合格的，取消擬聘用資格 。
10.考察
考察參照中組部《公務員錄用考察辦法(試行)》執行，具體由聘用單位組織實施 。考察對象必須于2023年8月30日前將個人檔案轉入上虞區人才市場管理服務中心 。
11.公示與聘用
根據考試、體檢、考察確定擬聘用人員 。擬聘用人員名單在上虞區人民政府門戶網站公示7個工作日，經公示無異議的或有問題經查實不影響聘用的，辦理相關手續 。
報考人員放棄體檢或被取消入圍、擬聘用資格或體檢、考察出現不合格者，在公示前，按高分到低分在相應職位面試合格人員中依次遞補，公示后缺額不再遞補 。
如有聯合招聘崗位，根據公告推出崗位，按照考生總成績，從高分到低分的順序，依次選擇具體招聘單位和崗位，擇崗結束后不再遞補，并對擬聘用對象進行公示 。
擬聘用人員根據聘用單位通知持《全國普通高等學校畢業生就業報到證》、畢業證、學位證報到，凡逾期不報到者取消聘用資格 。
聘用人員列入事業編制管理或事業報備員額編制管理，與用人單位簽訂聘用合同，首次聘期為五年 。
聘用到上虞區基層醫療衛生單位(含醫共體區級醫院分院)的人員五年內不得調動(不含住院醫師規范化培訓時間) 。
擬聘用公示結束后放棄或無正當理由逾期不報到的，取消聘用資格并記入誠信檔案庫，2年內不得報考紹興市上虞區衛生健康系統事業單位工作人員，由此出現招聘崗位空缺的，不再遞補 。
其他規定：
(一)有以下情況之一的作淘汰處理，已聘用的一經查實取消聘用資格：
1.有弄虛作假行為的;
2.不宜聘用為事業單位工作人員的其他情形;
3.擬聘用人員未在規定時間內簽訂就業協議，或未在規定時間內簽訂聘用合同的;
4.經審核畢業生檔案中有不宜聘用情形的;
(二)符合賦分條件的考生，在現場資格復審時將符合賦分條件的資料(文件、證書等)原件、復印件、連同報名表一并上交辦理賦分申請，逾期不再受理 。
(三)已與其他用人單位簽署就業協議或聘用(勞動)合同，公示結束后30天內不能提供解約或解聘證明書的不予聘用 。
(四)試用期(見習期)滿后，經考核不能勝任招聘崗位工作的人員解除聘用關系 。
(五)本公告中的全國重點高校畢業生是指:根據教研函〔2022〕1號公布第二輪“雙一流”建設高校及建設學科名單的高校畢業生，具體名單見附件6 。浙江省重點建設高校畢業生是指：由浙江省人民政府頒布的省重點建設高校畢業生 。具體名單見附件7 。
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