【靜態(tài)管理是什么意思】

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靜態(tài)管理又稱常規(guī)管理 , 是人們根據(jù)活動規(guī)律、管理規(guī)律確定的相對保持不變的工作程序、規(guī)章制度以及養(yǎng)成的傳統(tǒng)風氣 。靜態(tài)管理可以使社會所進行的各項工作制度化、規(guī)范化,做到有章可依,有規(guī)可循,養(yǎng)成相對統(tǒng)一的工作習慣和管理方式,達到提高工作效率的目的,可以使各項社會工作更加正規(guī)、準確無誤、有條不紊、井然有序 。除此之外,還能形成相對統(tǒng)一的風氣和習慣,相對穩(wěn)定的環(huán)境,給在一定社會、工作條件中存在的人帶來安全感 。
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