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2022九江市就業困難人員社保補貼申請條件

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2022九江市就業困難人員社保補貼申請條件
(一)社保補貼實行屬地管理原則 。戶籍地在九江市行政范圍內，2022年7月31日以前在九江市本級參保的社保補貼對象，繼續由九江市本級落實補貼政策;2022年7月31日以后開始：
1、社保參保地發生轉移而戶籍未遷移的人員的社保補貼，原則上由原戶籍所在地按政策辦理 。市本級將不予受理此類人員的社保補貼申請 。
2、社保補貼對象的社保參保地發生轉移且戶籍已在城區或由縣(市)遷移落戶到城區的符合條件的補貼對象：
①社保參保地轉移到市本級參保的由市本級落實補貼政策;
②社保參保地轉移到戶籍地相應的城區則由該城區落實補貼政策 。
3、市本級不受理中心城區范圍內社保關系由區轉移到市本級的社保補貼對象，所有轉移到市本級的社保補貼對象原則上由原參保地所在區落實補貼政策 。
4、社保補貼對象的戶籍所在地在九江市行政范圍內，參保地在九江市行政范圍外且在江西省行政范圍內的補貼對象，按照文件要求在我市對應的戶籍所在地申請辦理 。
(二)“五險一金”中有任一險種是單位參保的，則不是靈活就業人員 。不享受就業困難人員社會保險補貼 。
(三)社保補貼包括企業職工基本養老保險補貼和職工基本醫療保險補貼，兩項都可申報，如只有一項則申報一項 。符合條件的就業困難人員和高校畢業生必須先繳納當年社會保險費后再申報補貼，并在規定的時間(本年度內)通過贛服通進行申報，逾期系統無法受理申請補貼 。
(四)社保補貼對象的職工基本養老保險和職工基本醫療保險為兩地參保的，將統一在職工基本養老保險參保地申領兩項補貼 。
【2022九江市就業困難人員社保補貼申請條件】(五)符合條件的人員按政策享受三年社保補貼 。對于第一次辦理社保補貼時男已年滿55周歲、女已年滿45周歲的就業困難人員可享受補貼到法定退休年齡止 。原已領取社保補貼三年期滿的人員不再享受 。

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