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》》》天津新冠肺炎患者/病原攜帶者的勞動合同如何處理？
答：依法實行隔離治療或者醫學觀察的新冠肺炎患者、病原攜帶者、疑似病人、密切接觸者，以及因政府實施隔離措施或采取其他緊急措施導致不能提供正常勞動的勞動者，企業不得因上述因素與其解除勞動合同；勞動合同到期的，合同期限分別順延至勞動者隔離治療期、醫學觀察期、隔離期期滿或者政府采取的緊急措施結束 。
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【天津新冠肺炎患者/病原攜帶者的勞動合同如何處理？】天津疫情防控期間企業常見勞動用工問題解答
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