3、郵件標題要搶眼 。HR每天都會收到大量的應聘簡歷，滿眼望去都是招聘，如果能夠讓郵件標題更鮮艷，突出自己的優勢，那么工作機會還會遠嗎？如要應聘的是市場部經理，對方要求是最好有4A廣告公司經驗，而你正好有，那么在郵件主題上就寫上“具有5年4A廣告公司市場部管理經驗” 。當然這種郵件是針對用私人郵箱發送的，如果是直接通過招聘網站上的系統發送，那么對方收到的只能是統一的“應聘某崗位”的字樣 。所以建議應聘者，如果非常中意對方公司，不妨用自己的郵箱發送簡歷 。
4、招聘網站填寫簡歷資料時在名字后面加一個簡短的特長敘述，如果是在像好獵頭網網這樣的招聘網站發送簡歷的話，在姓名一欄后面加上一段簡短的自述，因為有字數限制，所以一定要短，就有可能為你的簡歷加分哦 。這幾種簡歷最糟HR討厭
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