高效團(tuán)隊(duì)管理的六要素：1.精選團(tuán)隊(duì)成員 。2.不讓任何成員掉隊(duì) 。3.樹(shù)立共同愿景 。4.創(chuàng)建共同的價(jià)值觀 。5.建立有效的溝通機(jī)制 。6.創(chuàng)建團(tuán)隊(duì)協(xié)作的游戲規(guī)則 。
高效團(tuán)隊(duì)管理的六要素【高效團(tuán)隊(duì)管理的六要素】
價(jià)值觀是一個(gè)團(tuán)隊(duì)的理想、信念、作風(fēng)和群體意識(shí) 。團(tuán)隊(duì)成員擁有共同的價(jià)值觀，共同的價(jià)值觀像電腦的操作系統(tǒng)一樣，為不同的團(tuán)隊(duì)成員提供共同的、可兼容的統(tǒng)一的平臺(tái) 。
在日常工作中要保持團(tuán)隊(duì)精神與凝聚力，比較暢通的溝通渠道、頻繁的信心交流，使團(tuán)隊(duì)的每個(gè)成員間不會(huì)有壓抑的感覺(jué)，工作就容易出現(xiàn)成效，目標(biāo)就能順利實(shí)現(xiàn) 。
除了培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神之外，還應(yīng)具體地去創(chuàng)建團(tuán)隊(duì)協(xié)作的游戲規(guī)則 。團(tuán)隊(duì)協(xié)作中的三個(gè)基本因素是：分工、合作、監(jiān)督 。
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