北京市職工生育保險政策出臺調整辦法：明年起 ， 機關、事業(yè)單位和非京籍職工等都將可享受生育保險了 ， 產假期間的工資標準不會低于單位平均工資 ， 醫(yī)療待遇將在原有基礎上提高20%左右 。 預計此次調整將惠及400萬人 。 同時 ， 本市生育保險將和其他四險一樣在制度上實現(xiàn)全覆蓋 。
覆蓋范圍：
【京生育險政策調整：生育津貼不低于單位平均工資】 新增非京籍、機關事業(yè)單位職工等
一直以來 ， 本市生育保險的參保對象僅限于本市城鎮(zhèn)企業(yè)且與之形成勞動關系的本市戶籍職工 ， 以及獲得《北京市工作居住證》的外地戶籍職工 。
市人力社保局昨天發(fā)布了《關于調整本市職工生育保險政策有關問題的通知》 ， 從明年起 ， 擴大生育保險制度的覆蓋范圍 。 即本市行政區(qū)域內的所有用人單位和與之形成勞動關系的職工 ， 都應當參加生育保險 。 這樣一來 ， 可將目前不能參保的機關、事業(yè)單位、社會團體、民辦非企業(yè)單位、基金會、律師（會計師）事務所、有雇工的個體工商戶以及農民工等全部納入 ， 從而實現(xiàn)了生育保險制度的全覆蓋 。
市人力社保局醫(yī)療保險處處長蔣繼元介紹 ， 隨著覆蓋范圍的擴大 ， 人員范圍也隨之增大 。 凡是與用人單位形成勞動關系的職工均在參保之列 ， 是否具有本市戶籍、是否為城鎮(zhèn)戶口等均不再是“門檻” 。 這意味著 ， 非京籍職工、農民工等明年均可參加生育保險 ， 并與本市城鎮(zhèn)職工一樣享受生育津貼和生育、計劃生育手術醫(yī)療待遇 。 為了預防一些用人單位不給職工上生育保險 ， 市人保局表示 ， 今后將實行五個險種統(tǒng)一征收的方式辦理參保 。
此次調整預計惠及400萬人 ， 再加上原來已參保的近400萬職工 ， 生育保險的參保人數(shù)將與其他四險看齊 。
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