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你神器工廠抽了什么,什么是高級私人定制

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抽萬億次，恭喜你，你已經敗光了一個國家 。所以，看了上面的數據，你會去充錢嗎？抽獎有兩個注意的地方：1、對方沒有承諾你抽獎多少次，就必中，所以，你會無限的陷下去；2、你會越陷越深，剛開始60沒什么，但當你抽第二次不中的時候，你的賭徒心理就會告訴自己，要回本，不然白白損失120元；當你抽第三次的時候，你已經損失了180元，可你什么都沒撈著，于是你越陷越深；最終，當你投入100萬元的時候，你會想，100萬都投了，不能就這么算了，現在收手，豈不是虧了，不劃算？因為你已經陷進去了！而且，你有一種僥幸心理：100萬都投了，萬一只要60元就能成功呢？所以，我不建議你花錢，如果你非要花，我建議你給父母買點東西吧，馬上要過年了，你把錢給騰x游戲公司，他不會感謝你，但你給父母買一雙手套，暖暖手，他會感動的掉下眼淚 。
看過紀錄片《美國工廠》，你有什么想說的？
今天偶看到了由美國前總統奧巴馬主持拍攝的紀錄片《美國工廠》相關消息，同時也看到了一些朋友對該片的評價，心情激動，不能平靜 。這里涉及三個問題：第一、如何看待美國工會以及如何維護工人的權利？第二、如何看待資本家投資以及他們提供的就業機會？第三、如何看待人工智能以及市場經濟的未來？對于《美國工廠》紀錄片筆者不作內容描述，單刀插入，直奔主題 。
一、工會是維護工人階級利益的合法組織，美國工人維護自已利益以及人格尊嚴沒有錯在這部紀錄片片里，在中國人看來曹德旺是解決了美國工人就業，成功在美國開廠，為美國爭光的英雄 ?？稍诿绹丝磥聿艿峦@不就是卓別林電影中諷刺的那個，用流水線剝削工人的資本家嗎？許多人病詬工會，認為工會拖垮了企業的競爭力 。事實上，沒有歷史上美國工人(工會)的斗爭，就不會有現在通行的八小時工作制，同樣我們現在都在享受這一福祉 。
我們知道，今天的“五一”勞動節就是美國工人爭取來的 。在歷史上，具有工會斗爭傳統的美國工人與資本家形成了利益相互搏羿的格局 。從資本家看來這影響了企業的人工成本，而從工人看來這是市場經濟中最重要的一環一一利益分配 。美國工人經過一百多年的奮斗，與資本家搏羿而形成的利益分配格局，造就了龐大的中產階級，也形成了全球最大的消費市場 。
突然有一天，這種利益格局被打破了 。資本家不和美國工人玩了，而是搬到亞洲雇傭更聽話更勤快價格更低的亞洲工人做工 。這就好比一個工人與老板正在商談工資，突然另一個工人跑進來說他不能干我能干 。美國資本家奉行的全球化是很厲害的戰術，它直接把美國工人拋棄了 。在《美國工廠》影片中，要價很低但很勤奮的亞洲工人與注重權利維護的美國工人在交鋒 。
我們有很多人為自己勤勞善良有效率而辯解，而不注重權利維護 。在影片中多次出現是否組建工會，并為此展開斗爭 。我們許多朋友把工會看成是影響企業競爭力的累害 。事實上呢？你失去了平等參與分配勞動成果的手段，在企業利益分配中你處于極為不利的境地 。你可以視美國工人懶，人家呢？視你為傻！更何況，在影片中曹德旺多次蠻橫拒絕成立工會，體現了資本的意志，這在將工會作為民主參與企業管理手段的西方世界看來都是怪現象 。
我不知這到底是羞辱中國還是羞辱美國？二、如何看待資本家以及他們提供的就業機會曹德旺跑到美國投資，拯救美國的制造業，給美國人提供就業機會，理應受到美國人天神般的歡迎 。但是，曹德旺忘記了一條，這里是美國，是世界上最發達的資本主義國家，面對的是經過100多年斗爭傳統，早已習慣用工會來維護自己權利的美國工人，而不是呼之即來，揮之即去的亞洲工人 。

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