我記得最近五六年，中國(guó)突然開(kāi)始關(guān)注“創(chuàng)新”，全國(guó)各城市都建起了很多豪華的“開(kāi)拓創(chuàng)新型”雙創(chuàng)中心 。我是沈坤，一個(gè)財(cái)經(jīng)領(lǐng)域的創(chuàng)造者，一個(gè)有著20多年創(chuàng)新探索的創(chuàng)新愛(ài)好者 。我們需要科學(xué)的創(chuàng)新方法，這樣我們的創(chuàng)新效率才能騰飛 。根據(jù)我的理解，至少有三個(gè)方面沒(méi)有解決創(chuàng)新的問(wèn)題，導(dǎo)致創(chuàng)新停留在口號(hào)上 。
為什么創(chuàng)新口號(hào)一直在喊，但當(dāng)下中國(guó)依然缺乏創(chuàng)新？
【為什么中國(guó)創(chuàng)新,為什么創(chuàng)新口號(hào)一直在喊】這個(gè)問(wèn)題問(wèn)的好！也很有深度！其實(shí)，我也已經(jīng)在很多文章中提到過(guò)這個(gè)問(wèn)題，但也一直百思不得其解！我是沈坤，財(cái)經(jīng)領(lǐng)域創(chuàng)作者，也是一個(gè)擁有20多年創(chuàng)新探索的創(chuàng)新愛(ài)好者！歡迎大家關(guān)注我的頭條號(hào)！記得在最近的五六年中，中國(guó)忽然關(guān)心起“創(chuàng)新”來(lái)了，全國(guó)各個(gè)城市都建設(shè)起了好多豪華的“創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新”的雙創(chuàng)中心 。記得我服務(wù)修正藥業(yè)的時(shí)候，發(fā)現(xiàn)企業(yè)所在的高新區(qū)，就有這么一棟創(chuàng)新大樓，有一天正好沒(méi)事，就專(zhuān)門(mén)去了這個(gè)大樓，尋找他們的創(chuàng)新主管，
結(jié)果他們里面的人員一點(diǎn)都不懂創(chuàng)新是個(gè)什么東西，我真不知道這個(gè)創(chuàng)新大樓究竟是干嘛的！我是一個(gè)研究創(chuàng)新的人，我從1998年開(kāi)始探索橫向思維，通過(guò)對(duì)全球100多位具有顯著成就科學(xué)家的發(fā)明創(chuàng)造做深入的研究，發(fā)現(xiàn)科學(xué)家的突破性成就，往往來(lái)自于偶然事件的觸發(fā)，導(dǎo)致他們的思維偏離了原來(lái)的邏輯軌道，進(jìn)入了模式外的新領(lǐng)域，從而發(fā)現(xiàn)了一直沒(méi)有被發(fā)現(xiàn)的新事物、新方法、新觀點(diǎn)！這是一種有規(guī)律可循的創(chuàng)新方法，但是，我們不具備 。
所以，根據(jù)我的了解，至少有三個(gè)層面沒(méi)有解決好創(chuàng)新問(wèn)題，導(dǎo)致創(chuàng)新一直停留于口號(hào)！第一是我們?nèi)狈ぐl(fā)和鼓勵(lì)人才創(chuàng)新的環(huán)境，譬如尖端人才和科學(xué)家，他們?nèi)狈θ鐣?huì)的足夠重視和支持，譬如科研環(huán)境，科研資金，項(xiàng)目支持以及技術(shù)到市場(chǎng)的轉(zhuǎn)化支持等 。從清華北大和中國(guó)科技大學(xué)有高達(dá)20多萬(wàn)畢業(yè)生選擇去美國(guó)的高科技企業(yè)工作，科研人才也喜歡留在美國(guó)來(lái)看，說(shuō)明我們?cè)谌瞬怒h(huán)境，科研環(huán)境是存在問(wèn)題的，這是很重要的問(wèn)題，如果不解決，那么，我們的尖端人才還會(huì)不斷的外流，
第二是創(chuàng)新方法的缺失 。通過(guò)與國(guó)家商務(wù)部官員的接觸，我發(fā)現(xiàn)商務(wù)部專(zhuān)門(mén)有研究創(chuàng)新的部門(mén)，他們幾乎瀏覽了全球所有有關(guān)創(chuàng)新的書(shū)籍，也深知?jiǎng)?chuàng)新是需要一種科學(xué)的方法的！但目前我們的科研機(jī)構(gòu)和企業(yè)，只是憑借個(gè)人的拼搏精神在研發(fā)，而沒(méi)有運(yùn)用科學(xué)的創(chuàng)新方法，所以收效會(huì)很弱，俗話說(shuō)，工具能夠提高效率，方法使人聰明 。我們需要科學(xué)的創(chuàng)新方法，好讓我們的創(chuàng)新效率插上翅膀，
第三，投入成本太高！眾所周知，研發(fā)投入足夠的資金是必須的，否則為什么要吸引高科技人才？進(jìn)入R
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