【為什么想進華為,想進華為工作】華為是通信行業(yè)的領導者 。想加入華為，就要學習通信相關的專業(yè)知識 。在這方面，我們國家有很多相關的專業(yè)學院 。華為不僅在國內，而且在國外都很有名 。因為華為待遇好，畢業(yè)生都想入職 ?？纯茨闵磉呌姓l在華為工作，你可以聯系他們，看他們能不能加入 。
為什么越來越多的年輕人想進華為工作？
華為是一家什么樣的公司呢？如果沒有親自到華為工作的話，我們的信息更多來自口碑的傳播、媒體的宣傳等等 。這也難怪，畢竟移動互聯迅猛發(fā)展，我們對于信息獲取的渠道實在是又多又快，不可否認，很多信息被捕捉到結合自己的需求，從而達成意愿，這就是很多人向往理想的企業(yè)去公司的原因之一，年輕人是有朝氣，有想法，有行動的一群人，這也是企業(yè)的主力軍 。
華為所處的行業(yè)，作為國產手機的領頭羊給年輕人提供了更好的發(fā)展空間和平臺，也讓很多年輕人的夢想有更多實現的可能，有哪些夢想呢？第一，到知名企業(yè)去工作 。越來越多的企業(yè)重視雇主品牌的建設，為什么呢？因為品牌有號召力，可以吸引優(yōu)秀的人，在人才競爭激烈的今天，企業(yè)是主動出擊的，華為這些年話題不斷，更多集中在管理層面上，有些看似很殘酷，比如“35歲危機”，有些也很勵志，比如給你同行最好的待遇和發(fā)展 。
現在年輕人也很現實，我當下要什么，我能達到自己什么樣的目的，跟很多假惺惺溫情的企業(yè)相比，華為的務實反倒給年輕人好感 。第二，華為有更多的學習成長機會，我們知道華為大學是專為企業(yè)員工提供培訓學習的平臺，來華為工作，可以讓年輕人不斷學習，提升自己，這是企業(yè)的投入，也是個人的升值 。第三，職業(yè)發(fā)展的角度，很多年輕人有職業(yè)規(guī)劃的意識，那么服務的企業(yè)就是簡歷上最好的說明，能夠起點在一個朝陽、并且是強勢品牌的公司工作，對于自己以后的發(fā)展非常有利，大公司的格局，眼界是小公司不能比的 。
小學文化沒學歷，想進華為公司上班，請問華為好進嗎？
2017年過完年，我到的深圳，當時聽說聽說華為招聘，我想我以前做過鍵盤和化妝品鋁材方面的QC，治具，游標卡尺，千分尺，圖紙，塞規(guī)，投影儀等我都用熟練過，雖然不怎么對口，但我信心滿滿的在外面苦等了一個月，并讓家里把我的高中畢業(yè)證和大專證郵寄過來 。初試并不難，初試的時候是中介面試的，初試的時候的時候大約有200多人過來，我拿著大專證的復印件通過了，別人的眼里都是羨慕的眼光 。
回去后，我就上網查閱相關QC方面的知識，到了復試，去了大約23個人 。復試是在華為松山湖餐廳里面試的，面試我的是個老頭，不過面試的是華為內部人員，問題也很簡單，也沒多問，就問了我QC的七大手法和你以前常用的手法是什么 。我都答上來了，最后人家說等消息吧 。我就這樣被刷下來了，可當時的我還懵逼的以為通過了呢，
去華為當普工可以從哪里進？
華為的普工沒有正式工，只有外包工 。一般來說，普工的招聘渠道就三種：一種是網站招聘，像前程無憂、智聯招聘等，都有華為招聘的信息 。第二種是現場招聘，在當地的人才市場，一般有華為普工招聘的專場，可以上網查詢一下 。第三種是熟人介紹，看看你身邊有哪些人是在華為上班的，可以跟他們聯系，看看是否可以進 。普工一般分兩種，一種是正式工，
正式工一般要求是，男女不限，18-38歲，中專學歷或者高中以上學歷薪資：5天8小時底薪2300-2650，加班按勞動平時加班23.8元/小時，周六日加班31.8元/小時，法定假日加班47.6元/小時，長白班二班倒都有，夜班津貼10元/晚，長白班崗位不享受夜班補貼 ?？冃ЧべY一般是400到1200，轉正后正常工資達7500左右入職后全部購買五險一金，
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