正規招聘網站排行榜,全國招聘網站排行榜

招聘網站主要劃分為以下幾種老牌傳統網站以前的三大招聘網站是:智聯招聘、前程無憂、中華英才 。視頻招聘:(為什么把它放在第一個呢,因為目前來看,在功能性上它是和其他網站有著本質區別的)代表招聘軟件:上啥班視頻招聘APP(推薦??!現在大學生畢業需要錄制視頻簡歷){!--PGC_VIDEO:{"hash_id":1416599758606705593,"thumb_height":360,"group_id":6424018253332349441,"media_id":50676730808,"neardup_id":1416599758606705593,"vname":"\u5fb7\u90a6\u7269\u6d41\u9996\u6b21\u5728\u6b63\u5f0f\u573a\u5408\uff0c\u516c\u5f00\u5185\u90e8\u89c6\u9891\uff01\u4f60\u600e\u4e48\u770b\uff1f 。
有哪些比較好的招聘網站?

正規招聘網站排行榜,全國招聘網站排行榜


招聘網站主要劃分為以下幾種老牌傳統網站以前的三大招聘網站是:智聯招聘、前程無憂、中華英才 。后來中華英才完了,跟易才合并之后依然沒有起色,于是,老牌招聘網站還剩兩家 。這兩家算是最靠譜的了 。為什么?因為他們的收費挺高,所以,既然企業愿意花錢去他們那里買版面,至少說明他們有招聘的真實需求 。至于某些企業在里面做廣告的另當別論 。
新興的所謂高端另外依據突起的是獵聘網和搜獵網,它們標榜自己類似獵頭,但是、其實、呃!市面上哪來這么多需要獵頭的崗位,所以你懂的 。綜合類主要是58同城,趕集網和58同城合并了 。現在只說58同城,它是綜合類網站,你說能有哪個大企業會去這里買版面招聘?而且,這些年,我對58同城的業務員印象最差,銷售打電話陌生拜訪吧,其實也不是那么煩,但是58同城真的就很煩,沒有禮貌,話也說不利索 。
專業類網站基本每個專業都有,“建筑英才網”、“化工英才網”,說的好像挺專業的 ??墒歉魑?,我上述的這兩個網站,你們有聽說過嗎?對啊,它們的宣傳力度很小,怎么能吸引求職者,沒有求職者誰來買招聘廣告 。所以這是個惡性循環 。而且,某個英才網還會自己亂投簡歷,你打電話過去,人家說不找工作 。我就不說是誰了 。本地網站這種網站一般都是當地政府扶持的,一般對企業收費很少,所以很多企業都會去,良莠不齊,但是有棗沒棗打三竿!有時候還挺靠譜的 。
哪個互聯網招聘網站靠譜?
正規招聘網站排行榜,全國招聘網站排行榜


這個問題最適合資深HR來回答了,因為我們也一直在找最靠譜的招聘渠道,下面這些是這些年工作總結出來的,絕對的干貨,建議先收藏!相關技術或者研究領域職位1.36氪、虎嗅網:媒體類,我們通常都是蹲點大牛,文筆好的小伙伴可以試試投稿,萬一中了也算是簡歷上的亮點 。2.知乎:免費,社區性質,長期回答專業內容的有可能碰到主動撩你的老板3.COCOCHINA、OSCHINA、ITPUB、CNBLOGS:技術論壇的招聘版塊產品、運營、BD、PR等職位1.LinkedIn:適合經理以上且偏外企的職位2.boss直聘:免費,適合中大型公司,而且比較靠譜3.脈脈:新興的人脈社交招聘,靠譜而且需求明確,可依靠自己或者身邊朋友推薦,走內推的好地方4.拉勾網:免費的互聯網垂直招聘網站,匹配度比較高,效率也比較高,比較適合初級崗位5.內推網:互聯網垂直招聘,但是內推的體量小,目前式微6.微博微信:免費,耗時長,適合業內人員互相推薦7.PMcaff產品經理社區:產品經理崗位非常多UIUX等設計職位1.紅動中國、藍色理想、ZCOOL:崗位很多比較初級,不少學生在里面潛伏 。
2.Dribbble - Popular :專業人士邀請制社區,里面埋藏著不少好職位,適合長期觀察 。行政、人力資源、財務、實習生等1.豆瓣:行政、人力資源、財務、實習生等崗位掛在上面2.應屆生、大街網、人人網:免費,初級職位招聘其他職位58、大街、趕集等:免費,保安、保潔、廚師、小時工等現存最多的線下招聘是以人才招聘會的形式進行的 。

推薦閱讀