今年起我市職工基本醫療保險(含生育保險)、職工大額醫療費用補助(以下簡稱“大額補助”)保障年度統一調整為自然年度，即由原來的每年7月1日起至次年6月30日止 ， 調整為每年1月1日起至當年12月31日止 。
過渡期內征繳標準及待遇保障
為確保過渡期內大額補助待遇保持穩定，按照參保時間節點對新參保人員和既往參保人員繳費標準和大額補助年度支付限額進行分割，具體辦法為：
【洛陽職工大額醫療費用補助過渡期征繳標準】
(一)2023年度新參加大額補助人員 。2022年12月(含)及之后在洛陽市(含縣、區)新參保大額補助的人員，按全年繳費標準(190元或240元)核定征繳計劃 ， 保障期按新的保障年度(2023年1月1日至2023年12月31日)，最高支付限額按整年度限額標準(42萬或47萬) 。
(二)2022年度已參加大額補助人員 。2022年度已參保大額補助的人員(含縣、區) ， 保障期繼續執行至2023年6月底結束 。2023年7月—12月實行過渡期保障辦法 ， 即：參保繳費標準按年度繳費標準的50%(95元或120元)核定，基金支付限額按對應標準的50%執行(21萬或23.5萬) 。2024年啟用新的保障年度 。
