東區街道人才公寓分為個人申請和企業配額兩種供給形式 。
?。ㄒ唬└鋈松昵?。申請人須符合以下人才標準之一：
1．中山市特聘人才，具體以有關行業主管部門核發的相關證明（證書）為準；
2．原中山市第一至七層次緊缺適用高層次人才，具體以市人社局核發的人才證為準；
3．港澳臺籍青年人才、青年智庫人才、突出貢獻技能人才、設計產業人才等《東區街道紫馬英才18條》適配人才；
4．經東區街道黨工委人才工作領導小組批準的人才 。
?。ǘ┢笠蹬潿?。除以上有關人才以外，其他人才申請人才公寓，由用人單位推薦申請 。用人單位可推薦中高層管理骨干、技術骨干、核心骨干等企業人才，由用人單位統籌本單位入住需求并加具意見整理匯總后提交申請 。企業應符合以下條件之一：
1．上市企業；
2．中山市、東區街道總部企業；
3．省級以上（含省級）專精特新中小企業、創新型中小企業，省、市級工程中心所在企業；
4．上年度經濟貢獻達1000萬元或營業收入增速同比增長達到50%的納入一套表調查單位企業；
5．引進的重點企業（項目）；
6．經東區街道黨工委人才工作領導小組批準的企業 。
每個企業申請人才公寓配額原則上一年不超過2套，人才集聚度高、對地方貢獻度大的企業確有人才租房需求的，經書面報請街道黨工委人才工作領導小組研究審批同意后 ， 可酌情增加 。
【中山市東區街道人才公寓是個人申請還是單位申請？】相關企業必須對本企業推薦的人才入住申請資料的真實性負責 ， 如有弄虛作假 ， 取消該企業當年入住人才公寓申請指標 ， 且兩年內不得再提出申請 。
