
聊城生育保險政策信息如下:
回答:聊城在職女職工流產(chǎn)或引產(chǎn)可以依法休產(chǎn)假,其中懷孕未滿4個月流產(chǎn)的,產(chǎn)假為15天;懷孕滿4個月以上流產(chǎn)、引產(chǎn)的,產(chǎn)假為42天;休產(chǎn)假期間可領(lǐng)生育津貼 。
生育津貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)
職工生育津貼按照職工所在用人單位上年度職工月平均繳費工資÷30天×產(chǎn)假天數(shù)計發(fā),生育津貼和工資不能重復(fù)享受 。機關(guān)事業(yè)單位參保女職工產(chǎn)假工資仍按原渠道發(fā)放 。
1、生育產(chǎn)假天數(shù):正常生育的為98天;難產(chǎn)的增加15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒增加15天;
符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的夫妻,依法增加女職工產(chǎn)假60天、給予男方護理假7天 。
2、流產(chǎn)產(chǎn)假天數(shù):懷孕未滿4個月流產(chǎn)的,產(chǎn)假為15天;懷孕滿4個月以上流產(chǎn)、引產(chǎn)的,產(chǎn)假為42天 。
【聊城女職工流產(chǎn)休產(chǎn)假期間生育津貼怎么算?】職工生育時連續(xù)足額繳費不滿1年的,待用人單位連續(xù)為職工足額繳納醫(yī)療保險費滿1年后,補支職工生育津貼 。
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