廣州育兒假最新規定2020 廣州育兒假能補休嗎？ _職工

【廣州育兒假最新規定2020 廣州育兒假能補休嗎？】職工最小的子女在2021年12月1日至關于進一步做好<廣東省人口與計劃生育條例>相關假期貫徹落實工作的通知印發之日期間滿3周歲、且用人單位確因工作需要原因未給職工安排休育兒假，職工提出休假申請的，用人單位應當按照《計生條例》第三十條規定安排職工補休。
育兒假應如何請休（如何計算？能不能疊加、可不可以拆分）？
（1）育兒假的請休按周年計算，即以子女周歲作為計算年度。
（2）《計生條例》規定的育兒假不可疊加，如有兩個以上子女同時在3周歲以內，父母雙方每年均只能享受十日的育兒假，直至最小的子女滿3周歲。
（3）在同一計算年度內，育兒假可以拆分請休，原則上不超過2次。