泰州高溫津貼是工資還是福利高溫津貼屬于福利嗎 _津貼

【泰州高溫津貼是工資還是福利高溫津貼屬于福利嗎】高溫津貼作為勞動報酬的組成部分，并不是可發可不發的“福利” 。
在發放高溫津貼的同時，用人單位還應當為高溫作業、高溫天氣作業的勞動者供給足夠的、符合衛生標準的防暑降溫飲料及必需的藥品，如發放綠豆湯、西瓜等防暑降溫食品或相關藥品。
什么是高溫津貼？
高溫津貼是用人單位為保障勞動生產者過程中的安全和健康，對勞動者高溫作業以及高溫天氣下作業額外的勞動消耗給予的補償。
發高溫津貼后能降低工資？
最低工資標準并不包含高溫津貼，因此，不得因發放高溫津貼而降低勞動者工資。
因高溫停止作業，扣工資？
《防暑降溫措施管理辦法》明確規定，因高溫天氣停止工作、縮短工作時間的，用人單位不得扣除或降低勞動者工資。