對于特別優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才,可以在學歷學位、職務(職稱)、年齡等條件中的一項破格,青年人才不允許破格;人才(項目)、人才(團隊)入選后一年內(nèi)未注冊或到崗的,取消扶持資格,如有特殊原因需要延遲,需要向落戶地或用人單位所在地“500精英”專項辦說明并征得同意,落戶地或用人單位所在地“500精英”專項辦提交備案,延遲時間最長不超過1年 。
三、主要扶持政策和相關(guān)待遇
(一)創(chuàng)業(yè)人才(項目)的主要扶持政策
(1)新入選的“500精英”領(lǐng)軍、高端、特優(yōu)、高級人才,給予最高2000萬元、1000萬元、600萬元、200萬元資助 。其中資助最高額的10%可作為快速啟動資金 。“一事一議”引進頂尖人才(團隊)創(chuàng)業(yè)項目的,創(chuàng)業(yè)資助按相關(guān)程序確認后在“一事一議”協(xié)議中明確 。
(2)對領(lǐng)軍、高端、特優(yōu)、高級人才創(chuàng)業(yè)企業(yè)提供最高2000、1000、600、200平方米3年免租創(chuàng)業(yè)場所,或給予相應租金補貼;已產(chǎn)業(yè)化的領(lǐng)軍、高端、特優(yōu)、高級人才創(chuàng)業(yè)企業(yè)提供最高4000、3000、2000、1000平方米3年免租標準廠房,或給予相應租金補貼 。“一事一議”引進頂尖人才(團隊)創(chuàng)業(yè)項目的,免租創(chuàng)業(yè)場所或租金補貼按相關(guān)程序確認后在“一事一議”協(xié)議中明確 。
(3)人才創(chuàng)業(yè)企業(yè)成立10年內(nèi),當年度主營業(yè)務收入達到500萬元以上的,按照當年度主營業(yè)務收入的3%給予獎勵,累計最高不超過1000萬元 。人才創(chuàng)業(yè)企業(yè)成立10年內(nèi),當年度升規(guī)入庫的(或生物醫(yī)藥類企業(yè)獲得中國、歐美日藥品注冊證明文件或新藥臨床許可時),按前3年內(nèi)新購設備投入、新發(fā)生研發(fā)投入的各15%以及新增產(chǎn)業(yè)化空間租金,再給予資助,再次資助最高不超過1000萬元 。上述投入依據(jù)不重復計算 。
(二)創(chuàng)新團隊、創(chuàng)新人才的主要扶持政策
(1)產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟領(lǐng)域新認定或新入選“500精英”頂尖、領(lǐng)軍、高端、特優(yōu)創(chuàng)新人才,按人才年薪的60%,5年內(nèi)分別給予用人單位每人每年最高100萬元、80萬元、70萬元、60萬元薪酬補助 。上述產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟等相關(guān)領(lǐng)域人才的年薪需在30萬以上,年薪指的是工資薪金,其他收入不計入 。
(2)社會事業(yè)領(lǐng)域新認定或新入選“500精英”頂尖、領(lǐng)軍、高端、特優(yōu)創(chuàng)新人才,其創(chuàng)新項目立項后,按照用人單位1:1配套,5年內(nèi)給予最高2000萬元、1000萬元、500萬元、200萬元的創(chuàng)新資助 。
(3)給予全職新引進或新認定的頂尖創(chuàng)新人才(特指在臺州繳納社保或辦理外國人來華工作許可)每年100萬元個人獎勵;有特殊情況未在臺州繳納社保或辦理外國人來華工作許可的,經(jīng)市委人才工作領(lǐng)導小組審議,給予每年50萬元個人獎勵 。
(三)其他政策待遇
上述人才還可享受最高300萬元的房票補貼,最高200萬元的安家補貼,最高100萬元的生活(租房)補貼,以及人才療休養(yǎng)、醫(yī)療、子女教育、金融扶持等各項政策待遇 。
四、申報和認定程序
(一)認定快速通道
新引進人員符合當年度《臺州市高層次人才分類目錄》高端及以上創(chuàng)業(yè)人才(項目)條件的,可選擇快速認定方式認定為“500精英”創(chuàng)業(yè)人才(項目) 。其中“500精英”領(lǐng)軍人才創(chuàng)業(yè)項目需由國家級人才計劃入選者等人才領(lǐng)銜申報(其中青年項目需經(jīng)當?shù)刂鞴懿块T研究);新引進人員符合當年度《臺州市高層次人才分類目錄》特優(yōu)以上或符合當年度國家級、省級引才計劃認定資格條件的,可選擇快速通道方式認定為“500精英”創(chuàng)新人才(團隊) 。
申報認定快速通道的獎項、榮譽、職務等需申報前經(jīng)相關(guān)審核部門(單位)審核、確認申報條件,具體程序如下:
(1)申報 。申報對象根據(jù)自身情況和申報類別填寫《臺州市“500精英”創(chuàng)業(yè)人才申報書》、《臺州市“500精英”創(chuàng)業(yè)人才快速認定資格審核表》、《臺州市“500精英”創(chuàng)新人才申報書》、《臺州市“500精英”創(chuàng)新人才快速認定資格審核表》,并提供學歷學位、工作經(jīng)歷、工作計劃、論文、知識產(chǎn)權(quán)等相關(guān)證明材料報所在地管理部門 。“以投帶引”創(chuàng)業(yè)人才項目需提供機構(gòu)出資證明等材料 。采取常態(tài)化申報方式,全年均可申報 。
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