南京醫保繳費年限：
參保后退休的人員，其在職期間繳納城鎮職工基本醫療保險費年限男不滿30年、女不滿25年的，靈活就業人員實際連續繳費年限不滿10年的，在辦理退休手續時，用人單位或參保人員個人應當按規定一次性補足所差年份的城鎮職工基本醫療保險費 。【南京職工醫保要交多少年最新消息 南京職工醫保繳費年限】
職工大病保險待遇：
參保人員在一個自然年度內，發生的基本醫療保險支付范圍內的住院和門診特定項目的醫療費用，在享受基本醫療保險待遇基礎上，個人自付費用超過大病保險起付標準以上部分，由大病保險按規定予以支付 。
大病保險起付標準以本市上一年度城鎮居民年人均可支配收入的50%左右設置(現暫定為2萬元) 。對起付標準以上費用實行“分段計算，累加支付”，不設最高支付限額 。具體辦法如下：
2萬元以上(不含2萬元，下同)至4萬元(含4萬元，下同)部分，支付60%;4萬元以上至6萬元部分，支付65%;6萬元以上至8萬元部分，支付70%;8萬元以上至10萬元部分，支付75%;10萬元以上部分，支付80% 。
符合醫療救助條件的參保人員，在享受大病保險待遇后，享受醫療救助待遇 。對符合條件的困難人員，大病保險起付標準為1萬元，各費用段報銷比例提高5% 。
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