為進一步加強醫(yī)院人才隊伍建設(shè)，現(xiàn)根據(jù)國家、省市事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)面向社會公開招聘聘用人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則
堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，堅持德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，按照公開報名、資格審查、筆試、面試、體檢等程序，擇優(yōu)聘用 。
二、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍 。
2.遵紀(jì)守法，品行端正 。具有良好的職業(yè)道德，無不良執(zhí)業(yè)行為記錄 。
3.身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件 。
4.符合招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)、執(zhí)業(yè)資格、技能等條件 。
5.應(yīng)聘者年齡要求在40周歲以下，年齡計算截止時間至2022年12月31日 。
【2022西安第五醫(yī)院聘用人員公告 2022西安第五醫(yī)院聘用人員公告怎么寫】
6.視報名情況對有三級醫(yī)院工作2年及以上經(jīng)歷或有疫情防控工作經(jīng)歷的報名者條件可適當(dāng)放寬 。
(二)崗位及招聘條件
有意應(yīng)聘者請在西安市第五醫(yī)院官網(wǎng)下載并如實填寫《西安市第五醫(yī)院編制外聘用人員報名表》，同時攜帶本人有效居民身份證、畢業(yè)證(最高學(xué)歷為非全日制教育的，需提供全日制學(xué)歷)、學(xué)位證、學(xué)籍在線驗證報告、執(zhí)業(yè)證、資格證或與應(yīng)聘崗位相關(guān)證明材料的原件及復(fù)印件到人事科報名 。
提交的材料必須真實有效，如提交材料與實際不符或有弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消應(yīng)聘資格 。每位應(yīng)聘者只能報名應(yīng)聘一個崗位，多報無效 。
(二)資格審查
對應(yīng)聘人員資格審查，貫穿于招聘工作全過程中 。包括報名、考試、考察、試用期以及聘用等各階段的資格審查，無論在哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與崗位條件不符，均取消應(yīng)聘資格 。
(三)考試方式
1、考試方式以筆試和面試為主 。
2、筆試為理論知識考核，面試為綜合素質(zhì)考核，特殊崗位招聘考試還包括技能操作考核 。
(四)體檢與考察
根據(jù)應(yīng)聘同一崗位總成績排名先后(成績相同的，以面試成績?yōu)闇?zhǔn))，按1:1的比例確定體檢人員 。
由醫(yī)院人事科負(fù)責(zé)通知進入體檢的人員及體檢時間和地點 。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢費用由應(yīng)聘者自理 。
體檢合格人員確定為考察對象，對其進行考察 。重點考察應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等，并再次對應(yīng)聘人員的資格條件進行復(fù)審 。有體檢或者考察不合格者，按應(yīng)聘同一崗位總成績排名先后依次遞補 。
(五)注意事項
1.根據(jù)綜合成績、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人選 。由醫(yī)院人事科通知擬聘人員辦理聘用手續(xù) 。
2.公開招聘編制外聘用人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期3-6個月，試用期滿經(jīng)考核合格者，予以聘用;不合格者，取消聘用 。
3.報名簡歷及所有證件復(fù)印件恕不退還，請自留備份 。
4.結(jié)合目前疫情防控工作要求，請參加現(xiàn)場報名人員按要求出示健康碼、行程碼、安全佩戴口罩，保持安全社交距離 。
(聯(lián)系人：張老師 聯(lián)系電話：029—84696449)
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