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別墅|某房企老板想當“靖南王”( 二 )

別墅


綠化帶往南擴后 ， 整個小區的品質也提高了 ， 以后西側高層住宅的住戶們也可以時常來東側的別墅 ， 哦不 ， 東側商業綜合樓的中心花園來玩 。 《物權法》規定：“小區公共綠地屬于小區全體業主共有 ， 嚴禁任何單位及個人或“別墅”破壞、圈占綠地” 。 所以 ， 不用擔心小區本就不多的綠地面積再被人用圍墻圈占 。 今年小區建成后如有違法行為 ， 歡迎舉報！所以說 ， 這不但是協助城市建設的義舉 ， 更是造福整個小區的無私精神！據說 ， 某大師為這位“老板”算過一卦 ， 喬遷吉日就在今年 ， 如不能順利遷入 ， 則氣運盡失 ， 風光不再 ， 大禍臨頭！現在這位老板可急得很啊 。 畢竟裁員裁的太多了 ， 還不給賠償 ， 可賺了不少黑心錢！風水能好到哪里去？看到這里 ， 不知道跟著這位財大氣粗、動輒就花上百萬的“老板”混飯吃的員工們作何感想 。 感謝上文無償捐資的某地產為某城市綠化市政做的公益貢獻 。 如果每家公司都如該地產這般有社會責任感 ， 相信沒有員工會被裁員；如果每家公司都如該地產這般有錢 ， 相信沒有員工會領不到裁員賠償金；如果每家公司都如該地產這般有良心 ， 相信沒有員工會受到喪心病狂的威脅 。 一流領導不用干 ， 員工搶著干；二流領導忙著干 ， 員工拼命干；三流領導什么都干 ， 員工卻對著干 。 是什么原因呢？相信三流領導們永遠也想不通 。 但我相信靖南王一定知道什么叫做人心 。 人心散了 ， 這隊伍還能帶得動嗎？況且也找不到其他像樣的人來帶隊伍了 。 順祝商祺！某前員工2022.1.7
教父名言：最微不足道的人 ， 如果他時刻留意的話 ， 總會有機會向那些最不可一世的人報仇血恨 。地產offer：某些房企少裁點員吧 ， 裁員的賠償金請給到位吧？歷史禍起蕭墻的事件還少嗎？得罪了員工積累怨氣 ， 自然就破壞了你們相信的“風水” 。


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