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雇主責(zé)任險怎么理賠


雇主責(zé)任險怎么理賠


【雇主責(zé)任險怎么理賠】雇主責(zé)任險是一款在生活中很少見的商業(yè)保險產(chǎn)品 , 僅適用于公司、企業(yè)等單位投保 。本應(yīng)由被保險企業(yè)所需承擔(dān)的經(jīng)濟損失 , 它可以按照保險合同的約定進行相應(yīng)賠付 。
通常情況下 , 雇主責(zé)任險對于保險期間內(nèi) , 被保險企業(yè)員工因工作而遭受意外 , 或者說身患與工作有關(guān)的職業(yè)疾病等情況進行保障 , 包括了上述情況導(dǎo)致的身故、傷殘、醫(yī)療、誤工等賠償報銷 , 但是不能由員工直接找承保公司要求理賠 。
理賠的方式和一般商業(yè)保險差不太多 , 就多了幾個轉(zhuǎn)接環(huán)節(jié) 。
首先 , 員工發(fā)生該險保障范圍內(nèi)的事故 , 由員工或家屬向雇主 , 也就是被保險企業(yè)方進行索賠 , 雇主然后向保險公司報案 。保險公司會對該事故進行現(xiàn)場查勘 , 了解事故真實情況 , 確定責(zé)任范圍 , 核定損失賠償 。若情況屬實 , 保險公司將按約定的保額賠付給被保險人 。若對于賠償額有疑慮或爭議 , 可以向保險公司進行投訴 , 投訴未果可向法院提起訴訟 。

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