1. 首頁 > 生活百科 > >

三星6月內將2nm良率提升至70%

半導體三星電子

三星6月內將2nm良率提升至70%

2nm良率決定著三星代工的命運 。
據報道 ， 三星已經開始實施一項“選擇與集中”戰略 ， 其主要目標是將2nmGAA技術的良率提升至 60% 至 70% 。 一旦達到這一里程碑 ， 大規模生產將成為可能 ， 潛在客戶也將進一步認識到其技術潛力 。
三星電子商業支持特別工作組和三星全球研究院正在推進提升2nmGAA良率的戰略 。 消息人士 @Jukanlosreve 在 X 平臺上發布了詳細信息 ， 指出三星對這一技術的關注主要源于客戶對半導體的需求 ， 這些客戶可能在未來兩到三年內繼續依賴這項技術 。 投資于2nm以下的工藝存在較高風險 ， 而三星在2nmGAA節點上已經取得了一定進展 ， 或將成為幫助三星實現復興并對抗臺積電的可行選擇 。
目前 ， 三星電子正積極投資與美國市場客戶的合作和網絡建設 ， 并致力于確保2nm工藝的訂單 。 在近期舉行的年度系統半導體生態系統盛會“SAFE 2025”上 ， 三星電子還宣布了一項路線圖 ， 將推遲引入客戶需求前景不明朗的1.4nm工藝 ， 并專注于2nm工藝 。
在耗資數萬億韓元的美國泰勒工廠全面建成之前 ， 穩定2nm工藝的良率并確保當地客戶是關鍵所在 。 除了現有的高通之外 ， 三星電子在大型芯片（服務器芯片代工）市場也表現疲軟 ， 因此必須贏得英偉達、AMD和博通等大客戶的訂單 。 業界認為 ， 三星代工的命運取決于其能否在六個月內將2nm工藝的良率提高到60-70% ， 并提供客戶所需的性能和價格 。
值得注意的是 ， 三星電子的晶圓代工部門每季度都錄得數萬億韓元的虧損 ， 更糟糕的是 ， 其位于德克薩斯州泰勒的工廠明年還必須重新投入運營 。 如果晶圓代工部門一直處在低開工率 ， 而美國晶圓代工工廠又難以獲得大客戶的訂單 ， 那么晶圓代工部門的虧損可能會進一步擴大 ， 最終侵蝕其整體營業利潤 。
不久前 ， 三星電子上半年目標達成獎勵金分配方案剛剛被曝出 。 三星電子目標達成獎勵金每半年發放一次 ， 金額與部門績效直接掛鉤 ， 最高可達員工月基本工資的100% ， 最低為0 。 此次內部公布的上半年方案中 ， 負責半導體業務的設備解決方案（DS）部門整體獎金區間為0%~25% ， 其中存儲器業務獲25% ， 系統 LSI 和半導體研究中心各得 12.5% ， 而晶圓代工部門則以0% 墊底 。 這已是該部門自2023年下半年后 ， 再次出現獎金歸零的情況 。
三星DS部門曾是集團的 “獎金常勝軍” ， 2015年至2022年上半年 ， 該部門每次都能拿到100%的TAI 獎金 。 轉折點出現在20223年下半年 ， 由于HBM競爭力不足、NAND市場行情惡化以及晶圓代工業務持續虧損 ， 業績開始滑坡 。 2023年下半年 ， DS部門績效獎金跌至歷史最低 ， 其中代工和系統LSI部門獎金均為 0% 。 2024年雖因市場回暖及基期效應 ， 下半年獎金一度飆升至200% ， 但短暫反彈未能扭轉頹勢 。 2025年上半年獎金再次大幅縮水 ， 代工部門徹底 “顆粒無收” 。
*聲明：本文系原作者創作 。 文章內容系其個人觀點 ， 我方轉載僅為分享與討論 ， 不代表我方贊成或認同 ， 如有異議 ， 請聯系后臺 。
【三星6月內將2nm良率提升至70%】想要獲取半導體產業的前沿洞見、技術速遞、趨勢解析 ， 關注我們！

    推薦閱讀