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系主任專題研修班,如何做好系主任( 三 )

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董事長助理首先要定位“”助理”這個概念 ， “”助理”說白了就是幫助董事長料理有關事務 。比如 ， 財務助理 ， 經營助理等等 。董事長他負責的是全局工作 ， 具體業務都由下屬副總和部門第一把手說白了就是助理直接管轄經營 。在做好上請下達同時 ， 還要對本人負責的業務進展情況了如手掌并積極實施和卓有成效的開展工作 ， 不定期以書面形式向董事長匯報 ， 讓董事長充分掌握本公司的運行情況 。
辦公室主任怎么做好人情世故？

系主任專題研修班,如何做好系主任


每個位置所面對的人情世故都不會完全一樣 ， 但大致可以分為三類：對上、對下、對同級 。對上 ， 永遠是職場里人情世故中最重要的一點 ， 尤其是一把手 ， 或者叫大領導 。大領導掌握著最高的權限 ， 有時候直屬領導、分管領導再怎么看你不順眼 ， 各種使絆子 ， 只要大領導對你青眼有加 ， 就沒問題 。但由于層次的不同 ， 你在處理與對上的關系時 ， 最忌諱的是耍小聰明 。
他們見過的事情和場面比你要多 ， 你自認為聰明的舉措 ， 在他們眼里很可能只是可笑 幼稚 。所以 ， 這種情況下要做的就是一個字“誠” 。有需求的時候 ， 誠心誠意去提要求；無論人家是否幫忙 ， 都要誠心誠意的去感謝 。對下和對同事的策略比較類似 ， 因為都是地位和權限和你一致甚至不如你的 。有兩句話 ， 一句是“文武之道一張一弛” ， 一句叫“恩威并施” 。
在大學里當個系主任有意思嗎？高校的系主任到底是個怎樣的職位？
這樣說吧 ， 系主任在不同的學校 ， 實際上他的職位是不一樣的 。如果是在一般的大學 ， 在設置教學機構的時候 ， 下面是設置學院 ， 在學院下面再設系 ， 那么系主任就是一個相當于科級干部 。但是有一些學院或者是專科的院校 ， 他在學校下面沒有設學院 ， 而是直接設置了系 ， 在這種情況下 ， 系主任就相當于處級了 。如果是處級的系主任當然是有意思的了 ， 畢竟他是學校的中層干部 ， 管理的一個比較大的部門 ， 還是有一些實權的 ， 所以處級的系主任還是有一點意思的 。
【系主任專題研修班,如何做好系主任】但是現在的大學一般都不會在學校下面直接設系 ， 而是設學院 ， 學院下面再設系 ， 那么就相當于是科級的系主任 。從目前來看科級的系主任的吸引力就不大了 ， 因為現在很多系主任是副教授 ， 甚至是教授 。而在學校里面教授待遇相當于是一個學校的處級待遇 ， 甚至高于處級待遇 。所以當他們擔任科級系主任的時候 ， 他們的積極性就沒有那么高了 ， 因為很多時候體現不了他們的個人價值 。

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