|怎么進入華為，第一關就難倒了99%的人
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想進入華為 ， 一定要懂得這道面試題 。
題目是這樣的：一頭牛重800千克 ， 一座橋承重700千克 ， 牛怎么過橋？
看似有點奇葩的題目 ， 具有十足的開放性 ， 并沒有所謂的標準答案 。
很多網友都腦洞大開 ， 貢獻了自己的答案：
有抖機靈的：“把牛賣了 ， 買華為手機 ， 拿著華為手機過橋 ， 然后說華為手機就是牛 。 ”
有暗諷大公司加班制度的：“簡單 ， 每天拖著牛996 。 不喂草 ， 牛瘦到600公斤就過去了 。 不僅不增加成本 ， 還能降低成本 。 ”
有認真答題的：“如果是水牛 ， 就扔水里 ， 韁繩拿手里拖拖就過去了；
如果是黃牛 ， 氫氣球綁上200個 ， 拖拖就過去了；
如果牛不用限制是活的 ， 只要把它切塊 ， 分成兩份就過去了；
如果牛必須是活的 ， 綁上幾個30公斤載重的大疆就過去了......”
有學馬列的：直接拆分這個問題 ， 牛800斤相當于成本 ， 橋承重700斤相當于預算；一 ， 選擇降低成本 ， 包括壯士斷臂之類或者讓牛減肥之類的；二 ， 提高預算 ， 就比如增加橋的承重；三 ， 打包銷售 ， 分批過橋 ， 如加工成罐頭之類的；四 ， 制造風口 ， 把牛吹起來 ， 如在牛在火星上過橋之類的改變外部環境 。
有東北的：這道題很簡單 ， 東北的都知道 ， 一斤散白 ， 5粒花生米 ， 這頭牛自然會過橋的！
有真的在思考的:華為沒有芯片就造不出手機 ， 牛不減肥就過不去橋 。 華為造出芯片就能繼續保護好自身的優勢 ， 為國爭光；將橋自身基礎做好 ， 承重800以上 ， 牛就可以順利過橋 。 看似無法解決的問題 ， 實際突破口就是衡量重要性 ， 這道題跟華為處境一模一樣 ， 華為壯士斷臂 ， 將榮耀拆分 ， 金蟬脫殼 ， 解決了榮耀芯片問題 ， 牛減肥 ， 解決過橋問題 。 華為自己制造芯片 ， 造出更好的芯片 ， 彎道超車 ， 揚眉吐氣 ， 牛尋找能夠承重自身重量的橋 ， 順利過河 。
有深刻分析出這個問題背后所隱藏的目的的：
“趕牛過橋應該是一個實現需求的手段 ， 本身不像一個真正的需求 。
面試者需要挖掘出客戶的核心需求是什么 ， 然后給出好的解決方案 。
如果面試者直接給出某個具體的、靠譜的解決方案 ， 那么這個面試者比較適合做研發基層；
如果面試者給出比較新穎的解決思路 ， 不說最后能否實現 ， 那么可以做項目接口人；
如果面試者給出全套解決視角 ， 他要么做過功課 ， 要么就確實可以帶團隊做項目 。 ”
就這么一道看上去無厘頭的題目 ， 實則考察了一個人的創意思維能力、解決問題的靈活性、多樣性 ， 以及透過現象看本質的能力 。
不同的思路背后 ， 其實就是一個人工作經驗以及認知層次的區別 。
【|怎么進入華為，第一關就難倒了99%的人】可以自測一下：如果你老板 ， 你會讓那種人進入公司？
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