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廣東陽(yáng)江育兒假多少天2022規(guī)定 陽(yáng)江放假通知2021

【廣東陽(yáng)江育兒假多少天2022規(guī)定 陽(yáng)江放假通知2021】答:2021廣東陽(yáng)江育兒假新規(guī)定,新增育兒假,規(guī)定在子女3周歲以?xún)?nèi),父母每年各享受10日育兒假 。
條例明確,要推動(dòng)建立普惠托育服務(wù)體系 。鼓勵(lì)和引導(dǎo)社會(huì)力量興辦托育機(jī)構(gòu),支持機(jī)關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位、工業(yè)園區(qū)、學(xué)校、商業(yè)樓宇及青年女職工集中的單位在工作場(chǎng)所為職工提供托育服務(wù),有條件的可以向附近居民開(kāi)放 。支持有條件的幼兒園開(kāi)設(shè)托班,招收適齡幼兒 。
條例新增生育支持措施,提出各級(jí)政府應(yīng)當(dāng)采取財(cái)政、稅收、保險(xiǎn)、教育、住房、就業(yè)等支持措施,減輕家庭生育、養(yǎng)育、教育負(fù)擔(dān) 。配租公租房時(shí),可根據(jù)未成年子女?dāng)?shù)量在戶(hù)型選擇等方面給予適當(dāng)照顧 。
鼓勵(lì)有利于照顧嬰幼兒的靈活休假和彈性工作方式,采取靈活安排工作時(shí)間、減少工作時(shí)長(zhǎng)、實(shí)施遠(yuǎn)程辦公等措施,為家庭嬰幼兒照護(hù)創(chuàng)造便利條件 。保障婦女就業(yè)合法權(quán)益,為因生育影響就業(yè)的婦女提供就業(yè)服務(wù) 。

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