生育津貼按照職工產假或者休假天數計發，計發基數為職工所在用人單位上一社保繳費年度職工月平均工資除以30 。
具體發放標準是：
（一）生育的，享受98天的生育津貼，其中難產的，增加15天的生育津貼；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加15天的生育津貼；晚育的，增加30天的生育津貼；
（二）妊娠不滿2個月流產的，享受20天的生育津貼；妊娠滿2個月不滿3個月流產的，享受30天的生育津貼；妊娠滿3個月不滿7個月流產、引產的，享受42天的生育津貼；妊娠滿7個月引產的，享受98天的生育津貼；
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（三）實行輸卵管結扎手術的，享受21天的生育津貼；實行輸精管結扎手術的，享受7天的生育津貼；
（四）實行輸卵管復通手術的，享受21天的生育津貼；實行輸精管復通手術的，享受14天的生育津貼；
（五）放置或者取出宮內節育器的，享受2天的生育津貼；
（六）符合國家和省有關規定享受護理假的，享受10天的生育津貼 。
舉例說明：
如果一個職工在2019.1.10順產一胎兒，且符合晚育政策，此職工所在單位2017.7-2018.6期間參保單位生育保險的平均繳費基數為2500元，則此職工享受的生育津貼為128/30*2500=10675元
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